科大生畢業前 老闆30萬先搶人

高學歷低就業問題，已成為許多碩、博士生的噩夢，城市科技大學機電研究所畢業生蕭家于，靠著研發機器人專長，還沒畢業就被企業以30萬元簽約金預訂，預計明年1月，要進入IKEA最大海外代工鋁材家具「芳德鑄鋁」報到，擔任工業機器人研發工程師。
蕭家于從小就喜歡拆解電器，看到電視、手機等，都會忍不住好奇心想拆開一探究竟；他泰山高中畢業後進入科大電機系就讀，看到學校有機器人博物館，從此對機器人研究著迷。
蕭家于大二到研究所畢業前，都在學校的「機器人博物館」擔任教學助教，每周都有幼稚園、中學生甚至大學生來找他學習製作機器人，曾經一天接三個團隊教學，還跑到馬祖東引列島，教導當地小朋友設計機器人。
熱衷機器人研究的蕭家于說，寫程式就能控制機器人的各種功能和動作，例如打掃、爬樓梯等，機器人設計對他來說充滿挑戰。
他也看到台灣在這個領域的不足，他說，在新加坡，機器人課程已經是小學的正課，但在台灣，卻只有有錢的學生才能去補習，因此每年寒暑假他都自願擔任志工，舉辦機器人夏令營。
謫他印象深刻的是，每次夏令營課程還沒開始，學童一見到40幾組教學機器人，就先興奮的尖叫；也曾有馬祖北竿的身障小朋友，一開始還擺著臭臉，但後來看到自己設計的機器人動了起來，「終於露出自信的笑容」，讓蕭家于很有成就感。
靠著勤奮耐勞及實作能力，蕭家于研究所還沒畢業，就已經成功面試到四、五個研發替代役工作，為了搶人才，芳德鑄鋁大老闆還親自從彰濱工業區到台北，提供他30萬元預約金，承諾服完兵役正式工作後，提供他起薪40k的待遇。